عند تشكيل فرق العمل يجب مراعاة مجموعة من القواعد التى تجعل من فرق العمل - أى فرق - تتسم بالفاعلية .. كذلك وهذا مهم : كيف ندير الصراعات داخل الفريق .. والمراحل التى تمر بها فرق العمل ..
وهذا مهم جدا عند تشكيل فرق المجالات وكذلك فريق التقييم الذاتى ..
ومرفق ملف منقول .
وباعتبار الدور المحورى لوحدة التدريب والجودة .. والتى يجب أن تبدأ عملها فى هذه المرحلة كداعمة لفريق ضمان الجودة ومنفذة للكثير من رؤاه :
قريبا .. كل ما يتعلق بوحدة التدريب والجودة .. وكيف تبدأ عملها ..
دمتم بخير ..
رد مع اقتباس
شكراً لهذا
أعجبني هذا
المفضلات